[Éñsú~ríñg~ cómp~líáñ~cé wí~th Sí~érrá~ Léóñ~é’s có~mpéñ~sátí~óñ lá~ws ís~ ímpó~rtáñ~t tó ý~óúr b~úsíñ~éss á~ñd ém~plóý~éés. Ý~óú ñé~éd tó~ máké~ súré~ ýóúr~ Síér~rá Lé~óñé b~éñéf~íts m~áñág~éméñ~t plá~ñ pró~vídé~s thé~ stát~útór~ý míñ~ímúm~s rég~árdí~ñg sá~lárí~és áñ~d béñ~éfít~s.]

[Síér~rá Lé~óñé c~ómpé~ñsát~íóñ l~áws]

[Ás óf Ápríl 2023, Síérrá Léóñé’s góvérñméñt-máñdátéd míñímúm wágé ís SLÉ 800 pér móñth. Íñ 2022, thé léóñé úñdérwéñt á rédéñómíñátíóñ, élímíñátíñg thréé zérós fróm cúrréñcý válúés. Príór tó thís, thé móñthlý míñímúm wágé wás SLÉ 600,000. Álthóúgh Cólléctívé Bárgáíñíñg Ágrééméñts (CBÁs) áñd trádé úñíóñs áré ñót cómmóñ íñ Síérrá Léóñé, ýóú shóúld stíll séé íf émplóýéés áré cóvéréd bý óñé.]

[Gúár~áñté~éd bé~ñéfí~ts íñ~ Síér~rá Lé~óñé]

[Ýóúr Síérrá Léóñé béñéfíts máñágéméñt pláñ múst íñclúdé gúáráñtééd béñéfíts tó stáý cómplíáñt. Óftéñ, cómplíáñcé stárts wíth ófféríñg tímé óff fór hólídáýs áñd áññúál vácátíóñs. Síérrá Léóñé hás 10 ñátíóñál hólídáýs fór whích émplóýéés gét thé dáý óff. Émplóýéés álsó áccrúé páíd áññúál léávé báséd óñ théír ýéárs óf émplóýméñt áccórdíñg tó thé fóllówíñg strúctúré:]

  • [19 dáýs~ óf lé~ávé f~ór 1 tó~ 5 ýéár~s óf é~mpló~ýméñ~t]
  • [22 dáýs~ óf lé~ávé f~ór 5 tó~ 10 ýéár~s óf é~mpló~ýméñ~t]
  • [28 dáýs~ óf lé~ávé f~ór 10+ ýé~árs ó~f émp~lóým~éñt]

[Cómpáñíés múst álsó gívé émplóýéés át léást 5 páíd síck dáýs pér ýéár. Émplóýéés éxpéctíñg á chíld áré géñérállý éñtítléd tó 14 wééks óf páíd mátérñítý léávé. Wé récómméñd íñclúdíñg áll thésé béñéfíts íñ áñ émplóýméñt cóñtráct tó créáté cléár gúídélíñés fór émplóýéés.]

[Sócí~ál sé~cúrí~tý íñ~ Síér~rá Lé~óñé]

[Émpl~óýér~s áñd~ émpl~óýéé~s cóñ~tríb~úté 10% á~ñd 5%, ré~spéc~tívé~lý, óf~ thé é~mpló~ýéé’s~ sálá~rý tó~ thé s~ócíá~l séc~úrít~ý fúñ~d.]

[Síér~rá Lé~óñé b~éñéf~íts m~áñág~éméñ~t]

[Whéñ~ dísc~ússí~ñg hó~w tó d~íspé~rsé ý~óúr b~éñéf~íts, c~óñsí~dér w~hát á~ddít~íóñá~l béñ~éfít~s ýóú~ cáñ p~róví~dé. Óf~férí~ñg ém~plóý~éés s~úppl~éméñ~tál p~érks~ ís á g~réát~ wáý t~ó stá~ñd óú~t fró~m thé~ cómp~étít~íóñ á~ñd át~trác~t émp~lóýé~és tó~ ýóúr~ ópéñ~ pósí~tíóñ~s.]

[Óñé ó~ptíó~ñ ís t~ó pró~vídé~ súpp~lémé~ñtál~ héál~thcá~ré sí~ñcé S~íérr~á Léó~ñé óñ~lý óf~férs~ fréé~ héál~thcá~ré tó~ prég~ñáñt~ wórk~érs, c~híld~réñ ú~ñdér~ 5, áñd l~áctá~tíñg~ móth~érs. C~ómpá~ñíés~ cáñ á~lsó ó~ffér~ á stí~péñd~ thát~ wíll~ cóvé~r sóm~é óf t~hé tr~éátm~éñt c~ósts~.]

[Thér~é ís ñ~ó stá~tútó~rý ré~qúír~éméñ~t tó p~áý th~é 13th- ó~r thé~ 14th-mó~ñth s~álár~ý íñ S~íérr~á Léó~ñé.]

給付金および報酬に関する制限

[Thé bíggést réstríctíóñ fór ýóúr Síérrá Léóñé béñéfíts máñágéméñt pláñ ís thé íñcórpórátíóñ prócéss. Cómpáñíés éxpáñdíñg thróúgh á trádítíóñál méthód ñééd tó éstáblísh á súbsídíárý íñ Síérrá Léóñé béfóré théý cáñ stárt wórkíñg, híríñg émplóýéés, áñd gívíñg óút béñéfíts. Hówévér, ýóú cáñ chóósé áñ áltérñátívé róúté wíth G-P.]

[Wé cá~ñ hél~p ýóú~ éxpá~ñd wí~thíñ~ á féw~ dáýs~ íñst~éád ó~f á fé~w wéé~ks ór~ móñt~hs. Ás~ á gló~bál É~mpló~ýér ó~f Réc~órd (É~ÓR), wé~ wíll~ híré~ tálé~ñtéd~ émpl~óýéé~s whó~ wórk~ óñ ýó~úr bé~hálf~, éñsú~ré th~át ýó~ú’ré m~éétí~ñg ál~l óf S~íérr~á Léó~ñé’s c~ómpé~ñsát~íóñ á~ñd bé~ñéfí~ts lá~ws.]

G-Pと提携して、あらゆる場所で活躍できる人材を育成しましょう。

グローバル展開におけるパートナーとして、G-Pは給与計算とコンプライアンス業務を代行しますので、お客様はチームの拡大と事業規模の拡大に専念できます。市場をリードする当社のGlobal Growth Platform™は、初の完全カスタマイズ可能なグローバル雇用商品スイートを基盤とし、業界最大規模の各国人事・法務専門家チームによって支えられています。これにより、給与支払い管理を効率化し、競争力があり、かつ法令を遵守した現地の福利厚生を提供できるようになります。

当社のプラットフォームについて詳しく知りたい方、または提案要求今すぐお問い合わせください。